50% من المتقدمين للخدمة المدينة مؤهلاتهم العلمية لم ترد في الإعلان

مدير فرع الوزارة في المدنية: عدد المتقدمين في الأسبوع الأول 6 آلاف

TT

استقبل فرع الخدمة المدنية بالمدينة المنورة خلال الأسبوع الماضي، أكثر من 6 آلاف متقدم لبرنامج المفاضلة، منهم من يحمل الخبرات والدورات، والآخر حديث التخرج، وكل منهم يحلم في الحصول على الوظيفة والاستقرار وإزاحة همّه عن والده والاعتماد على نفسه، اصطفوا جميعهم في صالة فرع الخدمة المدنية بالمدينة لعلهم يحالفهم الحظ في الترشيح لإحدى الوظائف المعلن عنها، لكن ما عكر صفوهم كان ذلك الازدحام الكبير الذي يزيد يوما عن يوم، بالإضافة إلى تحملهم مشاق الصيام والوقوف لساعات حتى يصل إلى الموظف المختص.

وأبان محمد حسان، مدير فرع وزارة الخدمة المدنية بالمدينة المنورة، لـ«الشرق الأوسط» أمس، أن أكثر من 50 بالمائة من المتقدمين للوظائف التي وردت في الإعلانات الحالية للوزارة، لا تتناسب مؤهلاتهم العلمية مع الوظائف الموجودة.

وأضاف حسان انه بلغ عدد المتقدمين حتى نهاية الأسبوع الأول أكثر من 6 آلاف متقدم لبرنامج المفاضلة في فرع الخدمة المدنية بالمدينة المنورة، وذكر حسان أن اغلب المتقدمين من الرجال، وأما القسم النسائي فلم يتعد الألف، واللاتي طابقت مؤهلاتهن الوظائف المعلنة، 50 متقدمة فقط.

وطالب حسان المتقدمين والمتقدمات «أن يكون حاصلا على نفس المؤهل العلمي المطلوب في الإعلان، لتجنب الازدحام الكبير الذي حدث في الأيام الماضية» وأضاف حسان «ان عدد العاملين في الفرع لا يتجاوز 12 رجلا و6 نساء، وأعداد المتقدمين كبيرة جدا».

وذكر إبراهيم عبد الله، احد المتقدمين للوظائف قادم من ينبع «خرجت من صالة التقديم يوم الثلاثاء بسب الازدحام الكبير، حيث لا يوجد موطئ قدم واكتفيت بأخذ الاستمارة من اجل التقديم في يوم آخر، واضطررت إلى استئجار فندق لكي أقدم في اليوم الذي يليه».

أما عبد الوهاب الجهني، فيقول «أنا لا حول لي ولا قوة لكي ادخل في الزحام، بسبب اني أعاني من مشاكل في التنفس في الأماكن المزدحمة، بالإضافة إلى أني صائم، فاضطررت أن اجلس على الكرسي انتظر أن تنفرج هذه الزحمة، لكن لم تنفرج حتى نهاية الدوام، وسوف أعود في اليوم المقبل».

واستغرب عبد الله العوفي، احد المتقدمين من بعض أسماء المدن والقرى الموجودة في الإعلانات المعلقة في الفرع، وقال «أين تقع هذه الأماكن في الخريطة!».

وأكد محمد حسان «انه لا يوجد واسطة في التقديم أو الترشيح على الوظائف، لان جميع فروع الخدمة المدنية في المملكة تعمل على برامج للحاسب الآلي مخصصة لجمع النقاط واختيار الأفضل للوظيفة، ويقتصر عمل الموظفين على ادخال المعلومات ومراجعتها وتدقيقها ومن ثم يقوم الحاسب بالباقي، لتجنب حدوث الأخطاء».

وأضاف حسان «سوف يتم الانتهاء من هذه المفاضلة خلال الشهرين المقبلين، ويتم ترشيح أفضل المتقدمين للوظائف العامة، وسنقوم بإعلان المرشحين في الصحف المحلية وعن طريق الاتصال بهم».

وأرجع محمد حسان، مدير الخدمة المدنية بالمدينة، سبب جهل المتقدمين بالأماكن الموجودة في الإعلان، إلى عدم وجود ثقافة وطنية لدى بعض المتقدمين، بالإضافة إلى أن بعض المتقدمين يريد أن يحصل على وظيفة في نفس المدينة أو المنطقة التي يسكن بها.

واستغرب حسان من الازدحام الكبير الذي حدث في الأيام السابقة مع أن الوزارة وضعت جدولا زمنيا لتجنب مثل هذه الازدحام، لكن المتقدمين لا يتقيدون بالجدول، وترى طالب الوظيفة بالمرتبة الرابعة يأتي في يوم تقديم المرتبة السادسة، وأضاف أن جميع الموظفين مدربون على كيفية احتواء المتقدمين والتعامل معهم في مثل هذه المواقف.