* الأمير خالد الفيصل يكرم شركة «مواد الإعمار»
* استمرارا لدورها الفاعل في مجال دعم الجهود الهادفة إلى النهوض بالمجتمع السعودي وكافة أفراده، شاركت شركة «مواد الإعمار» القابضة في الملتقى والمعرض الوطني الثاني للأسر المنتجة «صنع في السعودية»، الذي يعقد حاليا تحت رعاية، الأمير خالد الفيصل، أمير منطقة مكة المكرمة في فندق هيلتون جدة. وقال الدكتور فيصل العقيل مدير إدارة تطوير الأعمال رئيس دائرة المسؤولية الاجتماعية بشركة «مواد الإعمار»: «ما تقوم به شركة (مواد الإعمار)، كشركة وطنية، في مجال المسؤولية الاجتماعية يهدف إلى نهضة المجتمع الذي تنتمي إليه، ورفعة أفراده، بدعمها توطين الوظائف وتدريب الشباب الطامح للعمل في مجالات جديدة وواعدة». ويناقش المنتدى عدة مبادرات وطنية ذات منهجية مؤسساتية لدعم جهود الأسر المنتجة، مع التركيز على الأهمية الاستراتيجية لمفهوم الأسر المنتجة في الاقتصاديات الحديثة والعالمية، وعرض تجارب الدول المتقدمة في خدمة الأسر المنتجة والاستفادة من تجاربها. كما يبحث المنتدى الفرص المتاحة لنجاح الأسر المنتجة في السعودية، وجهود منظمات المجتمع الدولي في ترسيخ مفهوم الأسر المنتجة، إلى جانب التعريف بأدوار مؤسسات القطاع العام والغرف التجارية الصناعية السعودية والشركات الوطنية الكبيرة في دعم الأسر المنتجة.
* «مكاسب» تبدأ أعمال التسويق لأحدث مشاريع «مجموعة خالد الكريديس» العقارية
* أبرمت شركة «مكاسب» العالمية للاستثمار العقاري عقدا حصريا لتسويق أحد مشاريع المميزة شمال العاصمة الرياض لـ«مجموعة خالد الكريديس» العقارية.
ووقع العقد كل من شركة «مكاسب» العالمية للاستثمار والتطوير العقاري ممثلة برئيسها التنفيذي حسام الزهراني، و«مجموعة خالد الكريديس» العقارية ممثلة برئيسها الأستاذ خالد الكريديس.
ويقع المشروع شمال العاصمة الرياض على امتداد طريق العليا العام تقاطع طريق أنس بن مالك نحو الشمال في حي الصحافة، وتبلغ مساحة الأرض 6000 متر مربع، ويتكون المبنى من معارض ومكاتب بمساحة تأجيرية تبلغ (11.000) ومن ما يميز المشروع توافر عدد كبير من مواقف السيارات يتسع لنحو 250 سيارة. كما يتميز المبنى بالواجهات الكلادينج ذات المواصفات العالمية عالية الجودة.
كما يتوافر في المشروع جميع أنظمة السلامة حسب متطلبات الدفاع المدني من أجهزة كشف للدخان والحرائق وأنظمة إطفاء متطورة وكذلك توافر مخارج الطوارئ، حيث صممت لتأخذ السلامة والأمان في الاعتبار الأول. ويمتاز كذلك بمداخله الفسيحة وغرف خاصة للحراسات الأمنية، بالإضافة إلى توافر جميع الخدمات.
وذكر خالد الكريديس، الرئيس التنفيذي لـ«مجموعة خالد الكريديس» العقارية: «إننا نسعى لأن تكون مشروعات المجموعة من المشاريع المميزة التي تؤكد للعملاء أن وراءها عملا احترافيا في صناعة العقارات، وأن كل إضافة لمشاريعنا ترسم ملامح جديدة ومتميزة للعقارات في العاصمة الرياض، لهذا كان اختيارنا لموقع المشروع على هذا الأساس، ومما يميز هذا المشروع أنه يتميز بمنظور معماري يجمع بين الكلاسيكية والفخامة، وقد راعت المجموعة الاهتمام بجودة التصميم من حيث التفاصيل المعمارية للوحدات المكتبية التي تحقق رغبة العميل ومتطلباته».
وأضاف الكريديس أن مجموعته لديها الكثير من المشاريع المستقبلية المختلفة، منها المشاريع السكنية والتجارية والمشاريع الفندقية التي سوف تكون في مواقع استراتيجية تلبي تطلعات العملاء.
وأكد أن اختياره لشركة «مكاسب» في تسويق هذا المشروع جاء من خلال ما تمتلكه الشركة من خبرات وفريق تسويق متميز وإمكانات عالية تتمثل في علاقات مميزة مبنية على قاعدة عملاء من قطاعي الحكومي والخاص.
من جانبه، ذكر حسام الزهراني، الرئيس التنفيذي لشركة «مكاسب» العالمية للعقارات، أن هذا التعاون بين شركته و«مجموعة خالد الكريديس» العقارية في تسويق أحد مشاريعها يعد ركيزة أساسية للتعاون المثمر بين الطرفين في مجال تبادل الخبرات العقارية في مجال تقديم الخدمات العقارية والبحث عن الفرص الاستثمارية التي تحقق تطلعات كلتا الشركتين.
* «مسكن» تطرح فرصا وظيفية لخريجي «جامعة الملك فهد للبترول والمعادن» لتعزيز مسيرة السعودة في قطاع التطوير العقاري
* في إطار سعيها لدعم حديثي التخرج من الجامعات السعودية وإعدادهم ليصبحوا قادة أعمال في القطاع العقاري، استعرضت شركة «مسكن العربية» للتطوير والاستثمار العقاري برامجها الوظيفية المميزة التي توفرها لخريجي الجامعات، وذلك خلال مشاركتها في فعاليات «يوم المهنة السنوي الثلاثون» الذي نظمته «جامعة الملك فهد للبترول والمعادن» أخيرا تحت رعاية الأمير سعود بن نايف أمير المنطقة الشرقية.
وتأتي مشاركة شركة «مسكن» في هذا الحدث في إطار حملتها التوعوية ببرنامج «الواعدون»، الذي يعد أول برنامج تدريبي لتوجيه ودعم المسار المهني لحديثي التخرج من الجامعات السعودية، إلى جانب تزويده المتدربين بفرص تطوير المهارات والخبرات المهنية اللازمة لتطوير مهنة ناجحة تؤهلهم ليصبحوا جزءا من فريق العمل في الشركة.
وأكد المهندس حسام الرشودي، المدير التنفيذي لشركة «مسكن العربية»، أن عملية جذب وتطوير الكوادر البشرية المؤهلة من السعوديين تشكل جزءا لا يتجزأ من سياسة شركة «مسكن» للتوظيف، حيث تسعى الشركة لضم الخريجين الجدد إلى فريق العمل لديها، وتأهيل خريجي الجامعات السعودية، وإكسابهم الخبرة العملية، وجذبهم وترغيبهم في العمل في قطاع التطوير العقاري، إضافة إلى مشاركتهم الرؤية المستقبلية للشركة التي تشهد أعمالها نموا كبيرا في السوق المحلية.
وأضاف: «فعاليات يوم المهنة السنوي في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن تشكل منصة مناسبة لنا لتعزيز جسر التواصل مع الخريجين الباحثين عن فرص عمل تناسب طموحاتهم. وتعكس مشاركة (مسكن) في هذا الحدث مدى حرصنا على تعزيز مسيرة سعودة الوظائف داخل قطاع التطوير العقاري، إضافة إلى دعم ومساندة كافة الفعاليات والأنشطة التي تعنى بتوطين الكوادر الوطنية وتوفير فرص العمل للشباب السعودي».
* مجموعة «المهيدب» تستضيف «مبادرة بيرل» في جلسة نقاشية حول ممارسات الحوكمة في الشركات العائلية
* استضاف مصعب المهيدب، الرئيس التنفيذي لشركة «المهيدب للتجهيزات الفنية»، إحدى الشركات التابعة لمجموعة «المهيدب» في السعودية، وهي مجموعة خاصة من الشركات الدولية، وفدا من رواد الأعمال في الشركات السعودية الرائدة والشركات العالمية، في جلسة نقاشية تم فيها استعراض الفرص والتحديات التي تواجه عمل الشركات العائلية في المملكة.
وعقدت الجلسة النقاشية بالتعاون مع «مبادرة بيرل»، وهي مؤسسة خاصة غير ربحية تتخذ من دول الخليج العربي مقرا لها تأسست بالتعاون مع مكتب الأمم المتحدة للشراكات، وتهدف إلى تعزيز ثقافة الحوكمة المؤسساتية والشفافية في العالم العربي، و«برايس ووترهاوس كوبرز»، الشركة العالمية المتخصصة في الاستشارات ومنظمة الرؤساء الشباب. وفي كلمته الترحيبية، قال مصعب المهيدب: «هناك اهتمام متزايد بالشركات العائلية، ويتم التعامل معها ككيانات مميزة ذات أهمية اقتصادية نظرا إلى دورها الفاعل في دفع عجلة نمو الاقتصاد العالمي. وأشار التقرير الصادر عن شركة (ماكينزي) إلى أن الشركات العائلية تساهم بنسبة تتراوح بين 70 و90 في المائة من الناتج المحلي الإجمالي العالمي، وتمتلك الشركات العائلية الكبيرة أصولا تتراوح قيمتها من 20 إلى 30 تريليون دولار أميركي. وتسيطر الشركات العائلية على أكثر من 40 في المائة من الشركات المتداولة في أوروبا إضافة إلى أن ثلث الشركات المدرجة على مؤشر (ستاندرد آند بوردز 500) هي شركات عائلية».
وأضاف المهيدب أن «أكثر من ثلث الشركات المدرجة على قائمة أفضل 500 شركة في العالم حسب تصنيف مؤشر (فورتشن 500) هي شركات عائلية. وفي المملكة العربية السعودية، تعتبر الشركات العائلية العمود الفقري لتحقيق التنمية الاقتصادية، حيث تساهم في أكثر من نصف الناتج المحلي الإجمالي للقطاع غير النفطي. والأهم من ذلك، لقد ساهمت الشركات العائلية في تحديد البنية الاجتماعية والاقتصادية الأساسية للمنطقة، وساهمت في خلق العديد من فرص العمل، إضافة إلى امتلاكها لنخبة من الكوادر الوطنية التي حققت نجاحا منقطع النظير خلال توليها لدفة القيادة».
* «زين السعودية» تواصل استمراريتها في طرح العروض المتنوعة والدائمة عبر باقة (هلا) مسبقة الدفع
* تواصل «زين السعودية» تقديم أفضل الخدمات لمشتركي باقة (هلا) مسبقة الدفع، من خلال توفير مجموعة متكاملة من المكالمات والرسائل والإنترنت، إلى جانب طرح أحدث الأجهزة الذكية عبر الباقة مع ميزة استرجاع قيمة الأجهزة، وتعزيز خبراتهم عبر برنامج المكافآت (زين بلس).
وبينت الشركة أن مشتركي (هلا) يمكنهم الاستفادة من قائمة الخدمات المتميزة التي تقدمها الباقة والتي تتضمن إجراء المكالمات وإرسال الرسائل النصية، والاستمتاع بخدمات الإنترنت عالي السرعة مجانا على شبكة «زين» لمدة شهر كامل عند الشحن بمبلغ 140 ريالا، من دون دفع أي اشتراكات أسبوعية أو شهرية، أو الاستفادة من العروض نفسها لأسبوع كامل وذلك عند شحن الرصيد بمبلغ 45 ريالا، إلى جانب القيمة المضافة في إمكانية الاستفادة من الرصيد المشحون في طلب أي خدمة من خدمات «زين» المتنوعة.
كما وفرت الشركة أحدث الأجهزة الذكية لمشتركي الباقة التي تتضمن («آيفون 5»، «بلاكبيري Z10-Q10». «غالاكسي S4») وغيرها، مع ميزة استرجاع القيمة التي تمكنهم من استرجاع حتى 600 ريال من قيمة الجهاز، إضافة إلى برنامج المكافآت (زين بلس)، الذي يمكنهم من جمع النقاط مقابل استخدامهم للخدمات التي تقدمها الشركة على خطوطهم، واستبدالها بعدد من المكافآت التي تناسبهم وتلبي احتياجاتهم بحسب قيمة استهلاكهم في آخر ثلاثة أشهر.
يذكر أن «زين السعودية» احتفلت بأكثر من مليون مشترك في باقة (هلا) مسبقة الدفع خلال شهر مارس (آذار) الماضي، بعد مرور عام على طرح الباقة، مما يعكس نجاحها في تحقيق أهدافها بتلبية رغبات المشتركين، من خلال تطبيق عدد من العروض والخدمات التي تتسم بالاستمرارية والدوام.
* «المياه الوطنية»: إدارة قطاع المياه في المدينة المنورة لا تندرج ضمن مسؤوليتها
* أوضحت شركة «المياه الوطنية» أن مسؤوليتها عن تشغيل قطاع المياه والمعالجة البيئية (الصرف الصحي) تقع في أربع مدن؛ وهي: الرياض، ومكة المكرمة، وجدة، والطائف، مشيرة إلى أن خطتها الاستراتيجية لتخصيص قطاعي المياه والمعالجة البيئية في عدد من المدن الأخرى سوف تتم ضمن المراحل المجدولة والقادمة لتخصيص القطاع.
من جهته، أكد المهندس خالد المصيبيح، المتحدث الرسمي لشركة «المياه الوطنية» والمدير التنفيذي للهوية والاتصال المؤسسي، أن قطاعي المياه والمعالجة البيئية (الصرف الصحي) بالمدينة المنورة لم يندرجا حتى تاريخه ضمن مسؤوليات إدارة القطاع لشركة «المياه الوطنية»، حيث تسير الشركة وفق خططها المدروسة لتخصيص القطاع في عدد من مدن المملكة، وسيتم الإعلان في حينه عند بدء مسؤوليات الشركة في إدارة وتحسين مستوى الخدمات بالمدينة المنورة.
* «سمو» العقارية: تطرح مزادها «رواف» الأربعاء المقبل
* قامت شركة «سمو» العقارية بتطوير الكثير من المشاريع السكنية والاستثمارية عبر إيجاد حلول تنموية في تأسيس بنية تحتية حديثة لهذه المشاريع وتحت مظلة إيجاد الحلول التنموية، وتنفرد مؤخرا بمشروع نوعي ذي فكر مبتكر وخيار أوسع لسكان مكة المكرمة بطابعها الخاص والمنطقة الغربية وزوار الحرم المكي عموما، أطلق عليه «رواف».
وأفاد المهندس خالد التلمساني الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب لشركة «سمو» العقارية بأن مشروع «رواف» له كثير من المميزات «كونه يقع في مدينة مكة المكرمة، أحب بقاع الأرض إلى الله عز وجل، قبلة الإسلام والمسلمين، وبما تمثله من أهمية على شتى الأصعدة التجارية والاجتماعية والإنسانية. وتعتبر مدينة مكة المكرمة أفضل مدينة للاستثمار العقاري في المملكة العربية السعودية إن لم يكن في العالم، وينسب الخبراء هذه الظاهرة إلى عدة عوامل، منها الطلب المتزايد والمستمر على العقار بالمنطقة، حيث إنها وجهة أكثر من مليار ونصف مليار إنسان في العالم ويشد إليها الرحال ملايين البشر سنويا من كل بقاع الأرض، ما يجعل فرص الاستثمار متعددة وذات جدوى عالية وتضمن هذه الحركة المستمرة دوام السيولة المالية وعدم تأثرها بالأزمات العالمية. وتتميز الفترة الحالية تحديدا بنشاط عقاري واسع، حيث إن هناك ارتفاعا ملحوظا في عدد المشاريع والاستثمارات العقارية بالمنطقة ومدى اهتمام ولاة الأمر بهذه المنطقة على وجه الخصوص، ويعود الفضل إلى الله سبحانه وتعالى ثم حكومة خادم الحرمين الشريفين وبدعم مباشر من صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل بن عبد العزيز أمير منطقة مكة المكرمة للمشاريع التنموية بالمنطقة».
وقال التلمساني إن المشروع يضم 584 قطعة بمساحة تصل إلى 648 ألف متر مربع تقريبا، وتتراوح مساحات القطع بين 500 - 1100 متر مربع، متوقعا أن تكون الأسعار بمتناول الجميع.
* المنظمة الدولية لمالية الأطفال والشباب: «المستثمر الذكي» أفضل برنامج توعوي في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
* كرمت المنظمة الدولية لمالية الأطفال والشباب هيئة السوق المالية السعودية كأفضل منشأة تقدم برامج توعية مالية للنشء في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وضمن أفضل 5 دول في العالم مع المكسيك والفلبين وأوغندا والمملكة المتحدة، وذلك خلال المؤتمر السنوي الثاني للأطفال والشباب الذي عقد بإسطنبول في الفترة بين 7 - 9 الشهر الحالي، برعاية مجلس السوق المالية التركي، وبالتعاون مع البورصة التركية والبنك المركزي التركي.
وجاء تكريم هيئة السوق المالية السعودية في فئة «الدول» لجهودها التوعوية في السعودية من خلال برنامجها الاجتماعي التوعوي الموجه للأطفال «المستثمر الذكي»، وتسلم الجائزة نيابة عن الهيئة عبد الله بن سعيد القحطاني مدير إدارة الإعلام وتوعية المستثمر.
حضر المؤتمر نائب رئيس مجلس الوزراء التركي علي باباجان، وإبراهيم تورهان رئيس مجلس السوق المالية التركي، وجيجدم كوجار المدير التنفيذي لإدارة المؤسسات المصرفية والمالية في البنك المركزي التركي، وممثلون من صندوق الأمم المتحدة للمشاريع الإنتاجية (UNCDF). كما حضر أكثر من 400 مشارك من أكثر من 100 دولة من المهتمين بالتوعية المالية في المنظمات والمعاهد الدولية المختلفة.
يذكر أن برنامج «المستثمر الذكي» التابع لهيئة السوق المالية استطاع الوصول إلى 3.5 مليون شخص العام الماضي خلال الفعاليات الاجتماعية والثقافية والاقتصادية التي شارك فيها والمدارس التي زارها والمعارض المتنقلة التي أقامها في مختلف أنحاء المملكة. ويشمل برنامج «المستثمر الذكي» مجلة توعوية فصلية ومحاضرات وندوات وعروضا تستهدف جمعيها تنمية الوعي المالي لدى النشء، ونفذ البرنامج مشاركاته العام الماضي برعاية شركة «موبايلي» كأحد برامج المسؤولية الاجتماعية لديها، ويقوم على تنفيذ البرنامج مجموعة من الكوادر الوطنية المتخصصة في التوعية المالية.